Presiuni pentru semnarea noului Contract Colectiv de Muncă la CFR Călători 2025
Sursa poza si informatii: olt-alert.ro
Sindicaliștii de la CFR Călători au anunțat că ar putea declanșa o grevă generală, începând cu 1 iulie 2025, dacă nu se va semna noul Contract Colectiv de Muncă. Între timp, compania se confruntă cu o situație financiară delicată din cauza datoriilor mari către furnizori.
Negocieri tensionate pentru noul contract
Președintele Federației Sindicatelor Transportatorilor Feroviari din România, Rodrigo Gabriel Maxim, a subliniat importanța acestor negocieri, menționând că rezultatele lor vor determina semnarea noului contract. Negocierile au loc după ce Consiliul Național de Conducere al FSTFR a decis că noul contract ar trebui să includă menținerea drepturilor salariale, indexate cu rata inflației de 12,5%, fără reduceri de personal sau concedieri.
O condiție esențială pentru semnarea contractului este existența unui act adițional care să asigure compensațiile necesare pentru CFR Călători, în conformitate cu deciziile guvernamentale și bugetul aprobat pentru 2025.
Situația financiară a CFR Călători
Directorul general al CFR Călători, Traian Preoteasa, a comunicat recent că compania riscă să nu-și mai poată plăti datoriile către furnizori. El a explicat că Legea statutului feroviar implică majorarea salariilor angajaților, conform cu creșterile salariului minim pe economie - o cheltuială pe care compania nu și-o poate permite la momentul actual.
Deși compania se confruntă cu dificultăți financiare, directorul Preoteasa primește un salariu lunar de 5.500 de euro și are venituri suplimentare din chirii, inclusiv din investițiile sale în imobiliare în Dubai. În fața întrebărilor despre cum și-a permis aceste investiții, având în vedere poziția sa de funcționar public, Preoteasa a replicat: „Ce înseamnă angajat al statului? trebuie să mor de foame?”
Această situație tensionată pune în lumină provocările majore cu care se confruntă CFR Călători, în timp ce privirile sunt ațintite asupra deciziilor viitoare privind semnarea contractului colectiv, esențial pentru evitarea grevei.